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Tätigkeitsfeld:  HR Human Resources
Standort: 

Lippstadt, NW, DE

 

Arbeiten Sie beim Weltmarktführer und TOP 100 Automobilzulieferer HBPO! Wir sind always in front bei der Entwicklung, Konstruktion, Montage und Logistik komplexer Frontend-Module und Spezialist für weitere Module-Lösungen. Zu Hause in einer der dynamischsten Branchen garantieren wir Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet, gepaart mit vielen fachlichen Herausforderungen. Wir beschäftigen zurzeit rund 2.500 Mitarbeitende weltweit und fertigen jährlich etwa 6,0 Millionen Frontends.

 

Wir suchen für unsere Zentrale in Lippstadt einen

Senior Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

 

Das könnten Ihre Aufgaben sein:

  • Eigenverantwortliche Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen 
  • Sparringspartner der Führungskräfte bei maßgeblichen Führungsprozessen, z.B. Performance-Management, Vergütungsfragen, Development- und Talent-Management
  • Proaktives Erkennen und Analysieren von HR Bedarfen, Entwicklung von Lösungen und deren Umsetzung
  • Recruiting von der Ausschreibung bis zum Vertragsangebot
  • Auswahl und Steuerung zielgruppen-spezifischer Recruitingkanäle und -maßnahmen wie Jobbörsen, Personalberater oder Active Sourcing
  • Professionelle Zusammenarbeit mit Gremien (Betriebsrat) und externen Dienstleistern
  • Leitung anspruchsvoller und komplexer HR-Projekte wie z.B. personalseitiger Aufbau eines neuen HBPO Werkes

 

Was Sie dafür mitbringen sollten:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht) oder vergleichbare Ausbildung
  • Langjährige Berufserfahrung im HR Bereich, idealerweise auch in einem produzierenden Umfeld (Shopfloor)
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht (insbesondere BetrVG) und in der Einführung und Weiterentwicklung von modernen Vergütungssystemen
  • Hohe Affinität zu Talent Management und strategischer Personalentwicklung
  • Begeisterung für neue Recruitingmethoden und -trends
  • Ausgeprägtes Verständnis für Personalprozesse sowohl im Verwaltungs- als auch Produktionsbereich
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicheres und souveränes Auftreten auch in kritischen Situationen
  • Kenntnisse in SAP HCM und/oder Success Factors wünschenswert
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift

 

Die Stelle passt perfekt zu Ihnen? Dann freuen wir uns über Ihren aussagekräftigen Lebenslauf oder über den Link zu Ihrem Social Media-Business-Profil. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Bitte nennen Sie uns außerdem Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihren möglichen Eintrittstermin.

Sie haben Rückfragen zur Stelle oder Ihrer Bewerbung?

 

HBPO GmbH | Human Resources

 

Rixbecker Straße 111 | 59557 Lippstadt

Telefon 02941 2838-777

www.hbpogroup.com